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伴随着移动互联网、大数据等技术的进步,本地生活服务O2O行业迅速发展,平台企业大量涌现,从业人员急剧增加。但是,平台企业出于提高效率、控制成本和规避风险的需求,采取了多元复杂的用工形式,从业人员劳动保障问题突出。本文采用文献分析、问卷调查、个案访谈、座谈研讨等方法,分析了本地生活服务O2O平台用工现状及线下从业人员劳动权益保障面临的挑战,初步提出了保障平台从...
本文认为,现有农业现代化研究强调农地规模经营指标,忽视小农户的发展权益,倾向通过制度安排和政策引导推动农地集中和规模经营。本文从农民家庭经营的类型切入,通过阐述家庭经营弹性结构的特征及其演化逻辑,指明家庭经营具有极强的灵活性和适应能力,农民能够成为能动的主体积极参与农业现代化。中国农业能够在家庭经营的基础上,兼顾小农户的发展权益,探索出一条渐进的现代化模式。
本文的主题是农业现代化,是对我们近年有关现代农业发展与农村社会变迁关联研究的理论总结。本文从农民家庭经营的类型切入,通过阐述家庭经营弹性结构的特征及其演化逻辑,指明家庭经营具有极强的灵活性和适应能力,农民能够成为能动的主体积极参与农业现代化的发展实践。本文认为,中国农业能够在家庭经营的基础上,兼顾小农户的发展权益,探索出一条渐进的现代化实践模式。
本文介绍了沿海地区出现的用工荒,分析了其原因及影响,并提出了建议。
自2004年以来,我国东南沿海的“用工荒”现象开始出现并不断蔓延和持续扩大,尤其是2008年美国金融危机后,随着世界经济的调整,国内经济的回暖,“长三角”和“珠三角”等沿海经济发达地区的“用工荒”现象愈演愈烈,严重冲击了我国的经济社会,因而引起我国各级政府和社会各界的广泛关注,并已成为我国经济发展过程中亟待解决的问题。本文拟从经济学视角,对“用工荒”的基本内...
近年来,深圳企业缺工问题日益凸显,2011年对部分企业的调研结果显示,深圳企业“招工难”呈现扩散化、常态化趋势。企业劳动力源流分散,供给减少,企业薪酬待遇缺乏优势,新生代农民工就业观的改变,部分企业自身因素不良,用工与就业信息不对称,就业服务体系不健全等是导致“招工难”的主要原因。从根本上说,企业招工、劳动力择业是市场行为,解决好这一问题,要坚持市场机制和原...
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