皋兰县着眼在脱贫攻坚中深化东西部扶贫协作干部人才交流活动，通过建机制、搭平台，切实增强与天津市东丽区的互通和互动，为决胜脱贫攻坚提供有力的人才保障和智力支撑。

建立扶贫协作互通机制，搭好干部挂职锻炼平台。研究制定《皋兰县和东丽区干部双向互派挂职方案》，依托东丽区在医疗卫生、教育教学、园区建设、现代农业等方面的人才和技术优势，帮助皋兰县开展干部、人才挂职培训和学术交流等工作。皋兰县先后选派1名县级干部和2名科级干部到天津东丽区挂职，东丽区选派1名县级干部到皋兰县挂职，主要负责东西部扶贫协作和对口支援工作协调沟通，充分发挥挂职干部的桥梁纽带作用，着力加强两地人才互动、资源信息共享、互利共赢。

建立学习交流互动机制，搭好人才交流合作平台。充分结合扶贫工作实际需要，重点加强与东丽区教育、卫生、农牧、规划、城投等部门（单位）的交流互动，一方面采取“走出去”的办法，选派一定数量的人才到东丽区“拜师学艺”，另一方面采取“请进来”的办法，邀请东丽区相关行业领域的专家名家到皋兰“传经送宝”，通过开展学术讲座、示范示教、技术培训、一线指导工作等专项活动，不断提高皋兰县专业技术干部的综合素养和业务技术水平。今年，天津东丽区已选派20名专业技术人员到皋兰县的农牧、卫生、教育、城投等部门单位开展为期1个月的专业技术交流活动；选派3名专业技术人员到教育、卫生部门进行挂职交流学习。皋兰县先后选派40多名专业技术干部到天津东丽区进行交流学习活动。

建立农村人才培训机制，搭好劳务培训输转平台。皋兰县把劳务协作作为推动精准扶贫精准脱贫的有力抓手，制定出台《皋兰县东西部劳务协作工作方案》《皋兰县东西部扶贫劳务协作“三年行动规划”》，与东丽区签订了《东西部劳务协作框架协议》，依托东丽区经济发展优势，通过开展就业援助、劳动力技能培训、劳务人才培养等，搭建人才对接平台，解决皋兰县建档立卡贫困户、大中专毕业生就业难题，培养一批劳务骨干人才，先后召开专场招聘会1场，与天津企业达成务工意向29人次；举办中式烹调、家政服务、挖掘机等专业技能培训班7期，培训农村劳动力417人；开展农村致富带头人培训班4期，培训农村致富带头人118人。

内容时间：2018-11-27