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2882本学术著作，超过9.5亿字
覆盖832个重点贫困县14个连片特困区
本报告是对广东外来女性人口角色转换的研究。报告分析了外来人口角色转换的必要性，并对当前外来女性农民工的角色缺陷作了说明，分析了外来人口现代型角色状况的影响，指出制约外来女性农民工角色转换的客观因素，最后提出促进外来人口角色转换的对策。
本报告是对广东外来工工资影响因素及其性别差异的比较。报告分析了外来工良性工资差异的影响因素，以及工资影响因素的性别差异，并进一步探讨，最后得出结论并分析本次调查的不足。
本报告是对广东流动人口生育问题的初步探讨。报告首先分析了广东流动人口的基本情况，其次对流动人口生育的基本情况作了介绍，最后是关于流动人口生育问题的思考。
本报告是对深圳流动人口婚姻家庭状况的调查报告。报告首先分析了已婚群体的基本特征，其次对深圳流动人口的婚姻基本情况、家庭及家庭生活、家庭关系三个方面作了分析说明，最后提出问题并分析思考。
本报告是对江门市外来民工子女的教育状况的调查。报告通过图表分析数据来对结果进行分析说明，并提出了针对外来民工子女教育问题的相关建议。
本报告是对公共政策与社会性别意识的关系的分析。报告首先分析公共政策与社会公正的价值目标，并指出公共政策决策群中“女性代言人”的缺失，提出公共政策体系层次上的社会性别问题，最后说明促进社会性别意识的决策主流化。
本报告是对和谐社会基本状态的分析说明。报告从四个方面来说明良好的社会氛围和人际关系是和谐社会的基本状态：良好的社会氛围和人际关系是和谐社会的基本状态；思想道德建设是形成良好的社会氛围和人际关系的重要精神力量；加强妇女思想道德建设在建构良好的社会氛围和人际关系的重要意义；加强妇女思想道德建设必须要注意的几个问题。
本报告是基于广东省的调查分析对企业性质、政府缺位、集体协商与外来女工的权益保障的调查报告。报告首先是研究回顾与理论假设，其次对企业的性质、规模和外来女工的权益保障的分析，再次介绍个体、集体与地方政府的缺位，最后得出结论并进行讨论。
本报告是以广东为例分析女性就业与女性教育的终身化问题。报告首先介绍了女性终身教育的就业理念和就业效应，并对我国女性教育的现状和问题进行分析，最后对我国女性教育终身化改革提出对策建议。
本报告是对新类型离婚财产纠纷的探析。报告首先介绍了以“按揭”方式购买的房屋、汽车产生的离婚纠纷，其次介绍了离婚纠纷中对投资收益、财产孳息及个人财产增值部分性质的界定，再次介绍公司股份和经营收入的离婚纠纷，最后介绍了知识产权收益的离婚纠纷。
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