本文主要从三个方面介绍了混合所有谱新篇。首先，介绍了股份制是现代企业的一种资本组织形式。其次，介绍了使股份制成为公有制主要实现形式的历史逻辑。最后，介绍了使混合所有的股份制成为公有制的主要实现形式。

本文探讨了混合所有制经济的内涵，梳理了我国发展混合所有制经济的政策演变，对四川以及其他省市的混合所有制经济政策进行了法治评价，在分析研究现状和问题的基础上，提出了完善四川混合所有制经济政策的若干建议。

本文论述了新疆混合家庭文化差异性问题。首先，混合家庭在母语不同状况下有以下情况：一方学习对方母语、双方掌握对方母语、使用第三种语言。其次，混合家庭习俗冲突明显，包括饮食冲突、交往礼仪差异、丧葬习俗差异。再次，混合家庭文化多元，混合文化形成受群体因素和个体因素影响。然后，混合家庭关系中有两大难点，分别是夫妻关系和婆媳关系。最后，族际婚姻破裂是导致混合家庭解体的...

本章的主要内容是新常态下混合所有制的思考与实践。首先是混合所有制形式是未来中国企业的“新常态”。其次是国企混合所有制改革是中国深化改革发展的“新红利”。然后是混合所有制改革的核心所在。第四是实现混合所有制改革的四种方式。第五是推动混合所有制改革的三类市场平台。最后是结语：总的来看，混合所有制改革将成为中国经济新一轮的动力来源，推动权力与资本各归其位，公有资本...

在对陕西省农产品加工业的发展背景和发展现状进行回顾和梳理的基础上，从所有制结构、市场绩效和要素供给等方面对陕西农产品加工业混合所有制经济发展中存在的问题进行了深入分析，最后提出了促进陕西农产品加工业混合所有制经济发展的措施建议。

中国的社会主义国有企业产生于1949年后。中华人民共和国成立初期，主要通过三条途径逐步建立起了在国家经济发展中起决定性作用的国有企业。一是没收了国民党政府的企业，即俗称的官僚资本企业，将其变为国有企业；二是通过公私合营改造逐步将国民党时期的私营企业改变为国有企业，即对民族资本的社会主义改造；三是逐步投资建立了部分新的国有企业。改革开放之前，国有企业均称为国营...

2020年是国有企业混合所有制改革的关键之年，分类推进混合所有制改革（以下简称混改）是这一年国企改革的重点，也是必须破解的难题。为此，湖南省政府发展研究中心成立专题调研组，围绕推进湖南省国企混改，重点访谈了部分企业，并有针对性地开展问卷调查，共回收有效问卷104份，在此基础上深入分析研究，并借鉴外省成功经验，提出几点对策建议。

围绕构建中国特色的混合所有制企业员工持股制度体系的基本任务，分别对我国混合所有制企业员工持股制度的基本概念、理论基础、发展历程、推进现状、政策措施、国际经验、国内实践进行了全面的研究，最终构建形成混合所有制企业员工持股制度体系，并提出进一步完善我国混合所有制企业员工持股制度政策和实践的政策建议。