一要始终加强对换届工作的领导。乡镇党委书记和农村党支部书记要亲自抓、负总责，按照省委提出的“五个一”总体要求，切实做好各方面、各环节的工作，努力营造风清气正的换届氛围。二要利用换届契机坚实发展稳定的组织保障。要把换届与提升基层干部素质、优化班子结构联系起来，真正选出让组织放心的村干部、让群众满意的带头人，实现“新班子、新气象”，为维护稳定、加快发展提供坚强有力的组织保障。三要做到“两不误、两促进、两提高”。要正确处理换届与日常工作的关系，把换届与开展创先争优活动、推进新农村建设、维护社会和谐稳定，特别是与环境卫生整治、省级园林县城创建等当前工作紧密结合，保证换届过程中思想不散、秩序不乱、工作不断。四要着力加强基层党务工作者队伍建设。要注重从大中专毕业生、优秀复退军人、下岗失业人员和离职退休干部中选拔人才，加强教育培训，使思想、能力得到提升，作风得到改进，健全考核激励机制，充分调动工作积极性和主动性，着实推进党建工程“一线施工队”建设，打造一支想干事、能干事、干成事、不出事的基层党务工作者队伍。

内容时间：2016-03-18