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2882本学术著作，超过9.5亿字
覆盖832个重点贫困县14个连片特困区
2009年10—11月，课题组先后赴广东、浙江、山西等3个省进行调查，并对从广州、深圳、杭州、宁波、太原、临汾等6个城市不同行业和不同所有制类型的19个企业中随机抽选的2000名农民工进行问卷调查。本项调查抽选的农民工样本具有一定的代表性，并且以新生代农民工为主体。但是，由于这项问卷调查工作需要得到被调查企业的支持与协助，因此地方劳动保障部门所抽选的企业一般都是管理比较...
农民工就业政策，不仅仅要逐步消除针对农民工的歧视政策，削弱其相对剥夺地位，更要将农民工就业政策与劳动关系政策、劳动报酬权益、社会保障权益、住房权益、受教育权益等统筹考虑。
人力资源的溢出性和准公共产品性给农民工的培训和人力资源水平提升提出了特有的问题，也增加了农民工政策出台后各主体之间博弈的复杂性。诸多的投入与收益之间的错位导致投入不足，各方的投入都低于所得到的收益。农民工培训政策在各方“愿意投入”的限度内得到了执行，而“愿意投入”之外的巨大空间无主体进行填补，造成了政策执行的缺位和空白。如何破解溢出性和准公共产品性下的投入问题，是未来政...
农民工劳动关系问题是农民工面临的首要问题，是农民工劳动价值和劳动地位的直接表征，具体涉及农民工劳动报酬、工作环境、劳动维权、组织归属等劳动者权利。在这一章中，首先将分析说明国家有关农民工劳动关系政策的实施内容和具体落实情况，然后结合课题组在广东、浙江、山西等三省份的调查发现，来说明农民工劳动关系在代际和省际的差异，从而进一步发现政策实施效果的成绩和不足。
社会保障具有重要的社会意义，是应对社会风险的重要屏障。社会保障制度的发展是一个历史过程。现代社会保障强调公平正义、权利与义务对等的基本原则，明确了政府向社会成员提供社会保障的法定责任，社会成员依法获得社会保障的权利。当前，我国城乡二元结构是阻碍农民工依法享有与城镇职工一样的社会保障权益的根本障碍。因此，应当通过城乡社会保障制度的整合与衔接，依法维护农民工的社会保障权益。
农民工群体自身的变化和国家政策的调整是两种关键性催化剂：一方面，农民工这个群体本身发生了一些质的变化，比如新生代农民工已经出现，农民工内部发生一定的分化，有更多的农民工希望在城市获得市民权；另一方面，国家对农民工的政策从过去的控制转向一定程度的接纳和肯定，为农民工提供了更宽松的政策环境。但是，政策和制度的变革无法满足农民工市民化的要求，由此出现各种各样的问题和矛盾，其中...
在促进农民工融入城市社会方面，不仅需要完善农民工政策体系，而且应当针对农民工的特点，尽可能进一步调整和完善有关政策以满足农民工的个性成长与发展需要。
本章阐述本书研究的主要目的；解释本书所涉及的城市、乡村、礼治、市场经济等主要概念；概述本书应用的理论工具：“路径依赖”的理论体系及其推动制度演化的内在规律。
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