由武汉市直机关工委和武汉市社科院组成的联合课题组，2009年底就幸福指数对武汉市党政机关1000名公务员进行了调查。为了深入了解公务员在现阶段社会阶层中的状况，本课题从幸福指数这一视角切入，对公务员的生存状态进行较为系统的研究，分析影响公务员幸福指数的相关因素，从而达到增强思想政治工作的时代性、针对性、实效性，建设和谐机关的目的。

和谐社会建设的核心是市场化改革条件下的社会建设与社会治理的问题，本报告就以此为主题研究与报告上海近年来在建设社会与治理社会方面的发展经验与存在的问题，预测发展的前景。

随着人类向信息社会的纵深发展，借助于计算机技术和网络技术，数字技术逐渐演化为一场“数字革命”，把人类带入一个全新的数字化时代。借助计算机和网络技术的平台，人类第一次可以利用极为简洁的“0”和“1”编码技术，来实现对一切声音、文字、图像和数据的编码、解码，使各类信息的采集、处理、贮存和传输实现了标准化处理。人类也第一次从以物质能量生产力为主的时代进入以信息知识...

科学发展观要求全面协调可持续发展，以经济建设为中心，全面推进经济、政治、文化建设，同时促进人与自然和谐相处，实现经济发展与人口、资源、环境相协调。为分析河南省各地市贯彻落实科学发展观的总体情况，综合衡量各地市城市竞争力水平，本文依托国家统计局城市司科学发展评价体系，以18个地市各指标数值为蓝本，利用统计软件，建立了河南省各地市科学发展指数的分析框架，运用定量...

劳动关系是最基本的社会关系，和谐劳动关系的建设直接关系到和谐社会的建设。多年来，陕西省委、省政府高度重视和谐劳动关系的保障，在制度建设和运行中积累了很多经验，尤其创新了新型农村社会养老保险“宝鸡模式”，并在全国推广。在全面深化改革的新形势下，陕西和谐劳动关系保障事业也面临着许多新的课题，需要我们认真面对，在全面深化改革中推进陕西劳动关系的和谐稳定。

本文是关于“两型社会”建设与民生幸福指数的研究报告，首先指出改善民生是“两型社会”建设的出发点与落脚点，其次具体介绍什么是国民幸福指数与情感倾向，以及如何科学设置“两型社会”建设的民生幸福指标体系，最后指出了民生幸福指数评价的实施途径。

本文主要介绍了党的十六大以来，建设社会主义和谐社会成为发展的重要命题，深圳作为一个由经济特区发展起来的新兴城市，体制创新、经济发展与城市建设的先行先试一直是深圳肩负的时代重任，推进经济体制改革与构筑现代产业结构成为深圳最引人注目的领域。

“盛年女性”是指35岁以上，身体健康，家庭幸福，事业、心智、收入都处于人生的巅峰，在社会生活中具有积极影响，能与时俱进的女性。中国城市“盛年女性”生活指数从价值观、生活形态、心理需求、社会影响等多方面反映中国城市女性的“盛年美”。调查结果显示，“盛年女性”生活指数总体得分为71.5分，处中等水平。在被调查的8个城市中，成都“盛年女性”生活指数得分最高，与哈尔...