我今天要讲的题目分成几个内容：第一，简单介绍一下全国的就业率；第二，由于人口数量下降，目前中国面临生源的危机；第三，我们的大学应该建立什么样的跟踪体系，如何了解培养出来的大学生的质量和社会相应的需求，从而改进大学的课程和教学方式。

为及时准确地了解高校毕业生的就业状况，为教育决策和毕业生就业提供更丰富有效的信息，北京大学“高等教育规模扩展与劳动力市场”课题组于2005年6月下旬进行了大规模问卷调查。本次调查对2005年的就业状况进行了初步的统计描述，并与2003年曾经进行的调查结果进行了简单对比。

本文对大学生就业中以劳动力市场供求中的性别歧视、职业结构中的性别歧视、工资收入分配中的性别歧视为主的性别歧视进行了实证分析，并分别探讨了教育在消除或助长大学生就业性别歧视中的作用。

自1997年，我国高校统一实行招生并轨，学杂费和生活费成为大学生接受高等教育必须支付的一笔不小的开支。贫困大学生问题也因此逐步产生，并且越来越被社会所认识。中国扶贫基金会新长城项目于2004年4～10月开展了“全国高校大学生贫困状况综合调查”。此次调查共计向全国120所高校发放了学生问卷，有118所高校寄回了调查问卷，总数为5932份，其中有效问卷5911份...

近年来，山西就业结构有所改善，居民收入和生活水平不断提高，但是就业和收入分配领域仍存在一系列迫切需要解决的问题。本报告在分析山西就业与收入分配现状的基础上，选取相关指标，通过建立回归模型、VAR模型并进行ADF检验和协整检验，对山西就业与收入分配之间的长期动态关系进行分析，提出新形势下促进就业与收入“量”与“质”耦合共进的五条政策建议。

大学生村官政策对于支持西部农村地区的经济社会发展、加强西部欠发达地区的人才支持都具有长远的战略意义。本文通过分析云南省永胜县对外来大学生人才输入的现实需求，梳理了永胜县大学生村官管理开发的经验以及遇到的困难，并提出了提升贫困地区大学生村官的工资待遇、发挥大学生村官的专业优势、建立大学生村官工作的长效机制等完善农村大学生村官管理的对策建议。