本文通过对2012年河南省就业形势的分析，阐述了全省就业工作取得的显著成效，认为未来时期河南省就业形势仍面临劳动力供大于求的压力，并针对就业供求总量矛盾依然尖锐问题，提出确保就业形势整体稳定的建议。

就业是民生之本，也是安国之策，关系着人民群众的切身利益，关系着全面建设小康社会目标的实现。2009年，河南省委、省政府认真贯彻落实党中央、国务院关于就业工作的各项决策部署，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的工作目标，把扩大就业摆在经济社会发展更加突出的重要位置，实施更加积极的就业政策，千方百计扩大内需、拉动就业，及时采取措施应对金融危机对就业的冲击，保持了...

实施东北老工业基地振兴战略以来，东北三省在取得经济持续高速增长的同时，扩大就业工作也取得了很大成绩，不仅保持了就业局势基本稳定，而且也为国有企业改革、经济转轨和社会安定创造了有利条件。但是，2006年，劳动力供给大于经济发展对劳动力的需求这一根本矛盾依然存在，就业形势仍然严峻。

就业问题不仅关系到国民经济的增长，而且是社会稳定的重要保障。甘肃劳动力资源丰富，而经济状况相对于国内经济发达省份来讲还相对落后。为了更好地促进甘肃经济社会健康、全面、协调和可持续的发展，本报告对甘肃就业现状进行了细致分析，提出了优化劳动力市场、加强人力资本建设等对策建议，期望对改善甘肃就业状况和就业形势有所启示。

2011年，全省各地人力资源社会保障系统按照党中央、国务院的决策部署，以“民生为本、人才优先”为工作主线，全面落实年度工作计划，各项工作取得显著进展。辽宁省以促进高校毕业生就业、困难群体就业援助和推动创业带动就业等工作为重点，千方百计扩大就业规模，继续保持全省就业局势的总体稳定。2012年辽宁省的就业总量和结构性矛盾仍然非常突出，就业困难群体就业、高校毕业生...

本文对2011-2012年河南省就业形势进行了分析与展望。本报告首先评价了2011年就业总体形势是稳中向好；接着对2012年河南就业形势进行了分析；最后对就业工作提出了相关对策。

本报告在对2016年河南省就业形势有关数据进行深入分析的基础上形成对总体形势的判断；通过对就业产生影响和制约因素的分析，对2017年就业形势做出初步展望；同时，提出促进就业的对策和建议。

本文分析了2006年的就业形势，展望了2007年的就业形势，并提出了2007年全面促进就业工作的对策建议。