本文以重庆作为案例，对农村劳动力在非农产业的就业情况进行分析。文章分别从农民在非农产业就业的比例、所从事工作的类型、所从事行业的性质、工作单位的性质，以及农村劳动力在非农产业从业的薪酬情况、社会保障情况、劳动合同签订情况等方面进行探讨，在此基础上提出促进农村劳动力在非农产业就业、消除劳动力市场上对于农村劳动力歧视性政策的政策建议。

本章主要介绍了非正规就业的概念，资源型城市的非正规就业，资源型城市非正规就业者的社会保障等内容。

本文先概括“十一五”期间海南省非公有制经济发展成就，然后介绍2010年海南省非公有制经济发展的特点与亮点，再分析海南非公有制企业发展中存在的机遇与问题，最后提出推动海南非公有制企业更好更快发展的建议。

“十一五”时期，贵州省非公经济获得了前所未有的提升；2011年，贵州非公经济又面临新的机遇和挑战。实现贵州省非公经济的在新时期的健康、有序发展，必须从政策与法治环境的完善上下工夫。具体来说，应该从贵州省非公经济的政策体系、政策落实、纠纷解决、法律服务和市场主体法制教育等方面着手，促进非公经济发展环境的进一步优化。

本文主要概述了2013年湖南省非公有制经济发展情况研究。2013年，非公有制经济已成为湖南省经济社会发展的重要动力、社会就业的主渠道和自主创新的中坚力量。全省非公有制经济呈现总量稳步扩大、结构继续优化、企业集群发展、发展后劲增强、社会贡献日益凸显的良好发展态势。非公有制经济的发展虽然呈现稳中向好的趋势，但是国内外经济运行仍存在较多不确定、不稳定因素，企稳向好...

本文围绕促进非公有制经济组织人才成长和发挥作用在内的政策机制问题，对非公有制经济组织人才范围作了定义，并对非公有制经济组织人才发展的现状和发展趋势作了分析，提出了我国当前和今后非公有制经济组织人才战略的总体思想、工作原则、战略重点和目标任务及有关政策措施建议，为国家人才队伍建设总体规划，加强非公有制经济人才队伍建设提供了翔实可靠的依据。