本文介绍了工资成本指数变动及影响，主要包括：一、工资成本指数的概念及意义；二、我国三次产业工资成本指数变动分析；三、我国制造业工资成本指数变动分析；四、加强动态监测与调节的建议。

我在1998年曾经计算过中国的“灰色收入”，20年以来利用权力渠道和国家资源，直接或间接变成私人财产的，竟然高达30万亿人民币，相当于6年的国民生产总值。要实现利益格局调整，关键是克服既得利益集团的反对，采取低成本反腐败方法，将腐败分子“偷、骗、抢”来的财产收归国有。

>西部大开发的思路，就是要围绕解决这样一个难点来展开，全力打破既有的恶性循环，增强西部地区对于市场资源要素的吸引力，发挥集聚效应。为此，降低区域发展成本，对西部地区而言，是一种必然的选择。

本章中我们结合不同的信息来源，分析近年来中国的工资水平变化，制造业的劳动力成本变动趋势、原因及其国际比较，以及刘易斯转折点的来临对不同群体的工资差异所产生的影响。

本章主要从可再生能源技术、成本与政策关系、可再生能源技术领先理论、可再生能源成本优先理论和可再生能源政策推动理论四个方面介绍了可再生能源技术、成本与政策理论分析。

近年来，关于劳动力成本是否过高这一话题，已引起广大劳动者、企业经营者和政府的高度关注，以至于有关劳动力成本过高并拖累中国经济增长的说法，成为近期舆论争议的焦点。劳动力是经济增长的基本要素，对于劳动力成本是否过高的判断，不仅关系到劳动者的切身利益和企业的健康发展，更关系到整个国民经济的可持续发展。因此，对于劳动力成本问题的研究，必须放到一个更宏大的背景中。

本文讲述了我国农业转移人口市民化的外部成本，重点分析了外部成本对市民化的约束机理并选择相应的治理方法。首先，本文分析了我国农业转移人口市民化的外部成本的内涵、外延、构成以及基本特征等。然后，本文从农业转移人口市民化的现实出发，分析外部成本在市民化过程中的影响机理及其对相关行为主体的行为约束。本文认为，消除外部成本对农业转移人口市民化的约束必须采取内部化的治理...

“中国奇迹”的形成是多种因素的共同作用使然，而劳动力成本的比较优势则是其中一个重要的原因。本文从不同角度阐述了农民工群体的概念，讲述了地位代际再生产、劳动力再生产、劳动力更替的外部化与边缘化等观点，并进一步分析了劳动力更替低成本组织模式的原因。