与之前版本的通用评估框架2006相比，唯一改变的标准是标准8“社会成果”。2013年通用评估框架会议引入一个新的术语———“社会责任”，并更新了准则的名称。社会责任结果成为通用评估框架标准的一部分。目前，欧洲通用评估框架工作组正在开发该模型的新版本———通用评估框架2020。毫无疑问，新的通用评估框架将应对公共行政改革的主要现代挑战，并反映联合国2030年议...

本章通过对中国非营利组织的研究，指出中国非营利组织发展过程中存在的问题，在此基础上提出有针对性的评估框架。

电子政务绩效评估的管理体系由三个部分构成：一是战略规划体系，包括电子政务战略规划与电子政务绩效评估总体战略，它是我们进行电子政务绩效评估工作的指导思想和总的方向；二是绩效评估的基础支撑体系，包括绩效管理制度与规范建设、绩效评估方法论体系、组织与人员、资金保障以及绩效信息的管理等；三是绩效评估流程管理体系，包括评估准备、评估实施、总结报告等三个阶段。本章将对这...

大数据时代加速了社会政策与公众之间的交流与互动，大数据视角下的公众正从政策信息的接受者向政策信息的提供者转变，借助大数据的全样本采集能力和分析技术，社会政策评估体系巫须创新优化。基于社会政策科学、公共选择理论等，围绕探索大数据驱动的多智能体群决策仿真与公共选择模拟，形成若干基于社会衍生大数据计算的决策评估指标。

就现实来看，组织是共同行动体系，一切共同行动都不得不求助于组织这样一种形式。就工业社会的情况看，组织之所以能够成为有序的和有效率的共同行动方式，是因为规则于其中发挥着作用。所以，一切组织都需要求助于规则。特别是官僚制组织，把对规则的建立和应用诠释到了极致。尽管规则带来了朝向行动目标的一致性，使行动者的关系得到了较好的协调，但规则毕竟是一种压制人的力量，它使人...

可持续发展指标体系的设定实际上是在“以人为中心”和“尊重环境限制”之间进行左右为难的选择和妥协，一方面，人类处于可持续发展所考虑的中心，他们有权力过上与自然和谐的、健康的、富足的生活。另一方面，在人追求过上富足生活的过程中对环境和资源的某些方面造成严重的或者不可逆转的损害，将严重威胁到全球社会系统，这有可能成为不可突破的限制，但确定这样的限制又很困难。